إنتقل إلى المحتوى الرئيسي

نماذج المستويات المخصصة

لنفترض أن مهام القراءة تمنح خبرة ترضيك، لكن المستويات تمر بسرعة. يتيح نموذج المستوى جعل المستويات اللاحقة تتطلب جهدًا أكثر دون تغيير مكافآت كل مهمة. ويمكنك خفض متطلبات الخبرة إذا بدا التقدم بطيئًا.

قبل تغيير المنحنى، انظر إلى الخبرة التي تكسبها عادة من بضعة مهام. يشرح السمات والمستويات مصادرها. الأرقام التالية مثال للتجربة لا مقياس رسمي للمكافآت.

يعيد نموذج مستوى افتراضي حساب كل سمات الملف الحالي مع الاحتفاظ بخبرتها

أنشئ منحنى ببداية ثابتة​

  1. افتح الإعدادات ← إعدادات السمات ← نموذج المستوى. تضم القائمة القياسي والسريع والبطيء؛ اضغط + لإنشاء نموذج منفصل والاحتفاظ بالموجود.
  2. سمّه مثلًا «نمو ثابت».
  3. ضمن إعداد تدرجات المستوى، اضبط أول نطاق ليبدأ عند 1 وينتهي عند 20. اضبط الخبرة لكل مستوى على 100 والزيادة لكل مستوى على 0.
  4. انظر إلى معاينة جدول الخبرة التراكمية. تصف المدخلات خبرة كل خطوة؛ وتعرض المعاينة عتبات الخبرة المتراكمة.
  5. غيّر الزيادة لكل مستوى إلى 20 وقارن المعاينة. تتطلب الخطوات اللاحقة خبرة أكثر تدريجيًا. إذا كان المنحنى شديدًا، قلل الزيادة. لمنحنى أطول، استخدم إضافة تدرج للمتابعة بنطاق آخر يبدأ عند 21.
  6. احفظ عندما تناسب المعاينة الوتيرة المطلوبة.

يضيف حفظ نموذج منفصل النموذج إلى القائمة. لاستخدامه، افتح قائمته … واختر تعيين كافتراضي.

قبل تعيين الافتراضي

ينقل هذا السمات الموجودة في الملف الحالي إلى النموذج الجديد أيضًا، وليس فقط السمات التي تنشئها بعد ذلك. راجع المعاينة قبل التطبيق.

راجع النتيجة في الحالة​

عد إلى الحالة وافتح سمة. تبقى خبرتها المكتسبة نفسها، لكن قد يتغير مستواها وتقدمها نحو التالي لأن العتبات تغيرت. تبقى مكافآت المهام كما ضبطتها.

إذا لم تناسبك الوتيرة، عد إلى قائمة النموذج … ← تعديل واضبطه. تعديل نموذج مستخدم يغير ترجمة الخبرة الموجودة إلى مستويات. لا تحتاج إلى تصفير الخبرة لتجربة منحنى آخر.

للعودة إلى نموذج آخر، اختر تعيين كافتراضي فيه. للنماذج المدمجة، تستبدل استعادة القيم الأولية جدول المستوى الحالي بالإعداد الأصلي. صدّر نسخة احتياطية أولًا للاحتفاظ بجدول مخصص. لا يمكن التراجع عن حذف نموذج؛ ولا يمكن حذف الافتراضي الحالي.

أسئلة شائعة​

لماذا انخفض مستواي رغم عدم فقدان خبرة؟​

قد يضع نموذج بعتبات أعلى الخبرة نفسها في مستوى أقل. راجع إجمالي الخبرة والنموذج المختار قبل تغيير مكافآت أي مهمة.

لماذا لا أستطيع حفظ منحناي؟​

أدخل اسمًا وراجع حقول النطاقات. يجب أن يبدأ الأول عند المستوى 1، وتستمر النطاقات بلا فجوات أو تداخل، ولا تكون نهاية نطاق دون بدايته. يجب أن تكون الخبرة لكل مستوى أكبر من 0؛ ولا يمكن أن تكون الزيادة سالبة. اتبع أي رسالة تحقق في المحرر.

هل يمكن تغيير المكافآت بدلًا من ذلك؟​

نعم. إذا كانت مكافأة مهمة أقل مما تريد، عدّل مكافآتها. غيّر النموذج عندما تريد وتيرة مستويات مختلفة للملف. تساعد قوالب المكافآت على إعادة استخدام المكافآت نفسها للمهام المتشابهة.